Humanocracy โมเดลการทำงานแบบใหม่ที่หัวใจคือ "คน"

ISBN : 9786161852085
โดย : Gary Hamel และ Michele Zanini
แปล : สุวิชชา จันทร
สำนักพิมพ์ :  อมรินทร์ HOW TO 
อื่นๆ : 468 หน้า

ว่าด้วยเรื่องระบบการจัดการที่ใช้มนุษย์เป็นศูนย์กลาง เมื่อมนุษย์มีศักยภาพมากมายแต่ยังไม่ถูกนำมาใช้อย่างเต็มที่เมื่อเข้าไปทำงานในองค์กรต่างๆ โลกเปลี่ยนแปลงเร็วมากแต่องค์กรส่วนใหญ่ยังโดนถ่วงด้วยระบบเดิมๆ อย่างลำดับชั้นพิธีรีตอง (Bureaucracy) โครงสร้างแบบ Top-down และการจัดการที่เน้นกฎมากมายมาพันธนาการศักยภาพขององค์องคร Humanocrazy มาจากการศึกกว่าทศวรรษของนักคิด/นักวิชาการด้านการจัดการแนวหน้าของโลก ที่เต็มไปด้วยหลักการ หลักปฎิบัติ เรื่องเล่า และสถิติที่น่าสนใจมากมาย ที่คุณสามารถนำไปเปลี่ยนแปลงทั้งคนและองค์กรให้คล่องตัว ปรับตัวเร็ว คิดและปฎิบัติเชิงนวัตกรรม และสร้างสรรค์ ก้าวทันโลกยุคนี้อีกหลายเท่าตัว